[知识问答] 哈默和普拉哈拉德总结日本公司的经验认为,其中最关键的是要设置机制,保证把最优秀的人才配置到最具潜力的岗位上。

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查看59 | 回复0 | 2022-11-18 08:58:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
哈默和普拉哈拉德总结日本公司的经验认为,其中最关键的是要设置机制,保证把最优秀的人才配置到最具潜力的岗位上。
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