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根据情境领导理论,当下属有能力却没有意愿去努力工作时 ...
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根据情境领导理论,当下属有能力却没有意愿去努力工作时,领导者应该采取哪一种领导方式?()
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2024-8-27 09:42:27
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根据情境领导理论,当下属有能力却没有意愿去努力工作时,领导者应该采取哪一种领导方式?()
A.命令式B.说服式C.参与式D.授权式正确
公开课
答案:参与式
领导
,
却没有
,
有能力
,
情境
,
领导者
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